为奋进杭州市委“深化改革、强基固本”主题年，开创“勇攀高峰、勇立潮头”新局面，切实提升杭州市构建新时代和谐劳动关系工作实效，今年，杭州市总工会在全市工会系统开展了“开创‘勇攀高峰 勇立潮头’新局面，构建新时代和谐劳动关系十大典型案例”征集活动。三替集团——《做好小家政 惠及大民生 持续提升职工“蓝领荣誉”》案例被认定为2024年全市工会系统开创“勇攀高峰 勇立潮头”新局面，构建新时代和谐劳动关系十大提名案例。
三替集团是全国文明单位、中国工人先锋号、全国现代服务业先进典型、浙江省最具社会责任感企业、杭州市和谐劳动关系先进企业，是杭州市第一家为员工买社保的民营企业......三替的使命是“为员工的成长创造舞台，为顾客的品质生活提供服务保障，为社会的和谐发展创造更多的就业机会”。未来，三替将一如既往的深耕家政服务，围绕着“实现人民对美好生活的向往，让家庭生活更美好”为己任，把三替建设成为管理科学、技术领先、服务一流的企业，让员工有更多的获得感，让客户有更好的服务体验，让三替成为受人尊敬的生活服务提供商。
